Bán vé “bán tự động” - trăm dâu đổ đầu… tài xế
Thời gian làm việc bít tất tay luôn quá 12h/ngày, vừa tài xế vừa làm chi tiết tất tật mọi việc của một tiếp viên, khi xảy ra bất kỳ lỗi nhỏ nào cũng bị Cty phạt rất nặng. Có lần 2 khách chưa xé vé, tôi bị phạt 4 triệu đồng (2 triệu đồng/vé), lần sau tái phạm, Cty nâng mức phạt lên 8 triệu đồng và bị thải hồi. Một năm làm việc, tôi bị phạt tới 13,5 triệu đồng. Và, số tiền phạt bị trừ hết vào lương chính hằng tháng”. Tài xế Nguyễn Văn Thống, chỉ trong 1 năm qua có tới 14 lần bị phạt “bồi thường vật chất” như: Không mở máy lạnh (400.000 đồng), không hoàn thành nhiệm vụ (200.000 đồng), thu tiền không xé vé (2.000.000 đồng/vé)... Tổng số tiền mà anh Thống bị phạt trong 1 năm cũng trên 10 triệu đồng. Vào tháng 4.2013, anh Thống buộc phải nghỉ việc. Tài xế Phan Đức Thắng có thâm niên gần 7 năm làm việc tại Citranco, nhưng với áp lực lái xe bán vé “bán tự động”, cũng bị mắc nhiều lỗi và bị phạt như các đồng nghiệp trên. Gần đây, do vi phạm “thu tiền bán vé xoay vòng” (phạt 2.000.000 đồng), anh Thắng đã bị sa thải. Anh Nguyễn Văn Vàng - viên chức thợ điện - vì không đi làm thêm trong 1 ngày nghỉ thứ bảy cũng bị thải hồi sau đó 4 ngày (?!). Ngày 8.8, làm việc với PV lao động, ông Nguyễn Văn Lèo - Tổng GĐ Citranco - thừa nhận các khoản tiền mà lái xe đã nộp phạt. Tuy nhiên, ông Lèo khẳng định làm đúng “nội quy cần lao” của Cty, rằng các tài xế tố giác là những người sai phạm, nên Cty phải kỷ luật. Việc sa thải anh Vàng, ông Lợi cho rằng anh Vàng đã bỏ việc... 7 ngày và trước kia có trộm đồ Cty (?). Tuy nhiên, trên văn bản kỷ luật lại trình diễn.# Anh Vàng nghỉ làm 1 ngày thứ bảy, không thể hiện việc trộm đồ... Ông Lèo lặng im, không giảng giải thỏa đáng vì sao thải hồi anh Vàng... Trong khi đó, nhiều lái xe “tố” lãnh đạo Citranco ban hành ối read more mức phạt đối với NLĐ. Theo họ, các tài xế đã trở thành những “cỗ máy” nộp tiền phạt hằng tháng cho Cty. Có lái xe nộp phạt 12 - 13 triệu đồng/năm, ít hơn, ngót độ 10 triệu đồng/năm/người ... Với những tài xế bị nộp phạt, sẽ mất trắng tiền thưởng thêm lương tháng 13, 14 (hơn 10 triệu đồng/tháng). Anh Châu Minh Tuấn tiết lậu: “Số tiền phạt mà Citranco thu từ lái xe phải là hàng trăm triệu đồng... Chúng tôi có cảm giác, tiền phạt như là một khoản thu liền tù tù, mà Citranco bổ lên đầu các tài xế buýt bằng bất cứ giá nào. Mặt khác, Cty thẳng tuột “thay máu”, bằng cách nặn cho ra lỗi để sa thải hằng năm từ 15 – 20 tài xế, sau đó tuyển lớp lái xe mới vào Cty. Như vậy sẽ đỡ cho Cty rất nhiều phí... Rốt cục, chỉ có tài xế như chúng tôi là thiệt đơn, thiệt kép”. (Còn tiếp) |
Thứ Tư, 14 tháng 8, 2013
Nhiều tài xế Cty TNHH vận tải TPHCM bị đẩy vào đường cùng
Đăng ký:
Đăng Nhận xét (Atom)
0 nhận xét:
Đăng nhận xét